1. admin@banglarmuktokontho.com : admin :
রিসেট বাটন’-এর সমালোচনায় ম্যাজিস্ট্রেট উর্মি সাময়িক বরখাস্ত ? - বাংলার মুক্ত কন্ঠ
শনিবার, ০৪ অক্টোবর ২০২৫, ০৭:২৯ অপরাহ্ন
শিরোনাম:
সাংবাদিক নির্যাতন-প্রতিরোধ সেলের পরিচালক নির্বাচিত হলেন সাংবাদিক রেজাউল করিম রেজা শীঘ্রই সেনবাগে শুরু হতে যাচ্ছে “শহীদ রাষ্ট্রপতি জিয়াউর রহমান স্মৃতি পৌর ক্রিকেট লীগ ২০২৫” বন্দি থাকা নারী ও শিশুসহ ২১ জনকে উদ্ধার! বর্ষীয়ান রাজনীতিবিদ তোফায়েল আহমেদের মৃত্যুর দুইদিন পার  দাফন নিয়ে সরকার ও পরিবার দ্বন্দ্বে মরদেহ হাসপাতালেই রামপুরহাটের বারমেশিয়া গ্রামে ২৮ আগস্ট নিখোঁজ হয় এক আদিবাসী ছাত্রী বীরগঞ্জে বিএনপি সভাপতি মনজুরুল ইসলাম দিনব্যাপী দুর্গাপূজা মণ্ডপ পরিদর্শন চট্টগ্রামে কমিউনিটি সেন্টার ও কনভেনশন হলের ভাড়া নৈরাজ্য : বিভিন্ন মহলের উদ্বেগ! চট্টগ্রামের অভিজাত এলাকা চকবাজারের বাগদাদীয়া একাডেমির হেফজুল কোরআন বিভাগের সবক দান অনুষ্ঠিত সাক্ষাৎকারে ইউনূসের কণ্ঠে ভয়: শেখ হাসিনার জনপ্রিয়তাকে স্বীকার করে নিলেন প্রধান উপদেষ্টা ঝিনাইদহ কালীগঞ্জে হামিদুল ইসলাম হামিদের পূজা মন্ডপ পরিদর্শন

রিসেট বাটন’-এর সমালোচনায় ম্যাজিস্ট্রেট উর্মি সাময়িক বরখাস্ত ?

রিপোর্টঃ- সাগর হাছান, রাজশাহী জেলা প্রতিনিধিঃ
  • Update Time : মঙ্গলবার, ৮ অক্টোবর, ২০২৪
  • ২০০ Time View

রিসেট বাটন’-এর সমালোচনায় ম্যাজিস্ট্রেট উর্মি সাময়িক বরখাস্ত ?

 

রিপোর্টঃ- সাগর হাছান, রাজশাহী জেলা প্রতিনিধিঃ

ড. ইউনূসের ‘রিসেট বাটন’-এর সমালোচনা করে ফেসবুকে পোস্ট দেয়ার কারণে লালমনিরহাট জেলা প্রশাসকের কার্যালয়ের সহকারী কমিশনার (নির্বাহী ম্যাজিস্ট্রেট) তাপসী তাবাসসুম ঊর্মিকে প্রথমে ওএসডি এবং পরে সাময়িক বরখাস্ত করা হয়েছে ।

প্রধান উপদেষ্টার প্রেস উইংয়ের বিবৃতিতে বলা হয়, ওএসডি হওয়া কর্মকর্তা তাপসী তাবাসসুম উর্মিকে বরখাস্ত করা হয়েছে এবং তার বিরুদ্ধে শাস্তিমূলক ব্যবস্থা নেয়া হচ্ছে।

সাহসী অবস্থানের কারণে দেশজুড়ে প্রশংসিত উর্মির বিরুদ্ধে ইউনূস সরকার কি শাস্তিমূলক ব্যবস্থা নেয়ার এখতিয়ার রাখে, যেখানে এই সরকারটিই সাংবিধানিক
ভাবে পুরোপুরি অবৈধ।

অবৈধ কোনো সরকারের প্রতি আনুগত্য প্রদর্শনের দায় কি রাষ্ট্রের একজন সরকারি কর্মকর্তার রয়েছে? একদমই না, বরং ম্যাজিস্ট্রেট উর্মি যে কাজটি করেছেন, অবৈধ সরকারের বিরুদ্ধে একজন সরকারি কর্মকর্তার সেটাই প্রকৃত দায়িত্ব।

উর্মি সরকারি চাকরিবিধি লঙ্ঘন করেছেন বলে কেউ কেউ দাবি করছেন। আসুন দেখি ‘সরকারি কর্মচারী আইন ২০১৮’ তে কী বলা হয়েছে।

এই আইনের ‘আচরণ ও শৃঙ্খলা’ শিরোনামের ৩০ ধারায় বলা হয়েছে, এই আইনের বিধানাবলির সঙ্গে সামঞ্জস্যপূর্ণ হওয়া সাপেক্ষে সরকারি কর্মচারীর আইন এবং শৃঙ্খলা সংশ্লিষ্ট বিষয় ও শর্তাদি এতৎসংশ্লিষ্ট বিধি এবং সরকার কর্তৃক সময় সময় জারিকৃত আদেশ দ্বারা নির্ধারিত হবে।

অন্যদিকে আইনটিতে দণ্ডের বিধান থাকা ৩২ ধারায় বলা হয়েছে, নিয়োগকারী কর্তৃপক্ষ, বিভাগীয় কার্যধারায় দোষী সাব্যস্ত কোনো কর্মচারীকে এতৎসংক্রান্ত বিধির বিধানসাপেক্ষে নিম্নবর্ণিত এক বা একাধিক লঘু বা গুরুদণ্ড দিতে পারবে।

Please Share This Post in Your Social Media

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

More News Of This Category
© All rights reserved © 2024 বাংলার মুক্ত কন্ঠ
সাইট নির্মাণ করেছেন ক্লাউড ভাই